El absentismo laboral y su gestión por medio de la negociación colectiva: con especial incidencia en la incapacidad temporal y en la salud mental

Abstract

Absentismo laboral su gestión por medio de la negociación colectiva. Con especial incidencia en la incapacidad temporal y en la salud mental. El objetivo de esta obra es analizar la situación actual en las empresas en España del fenómeno que se denomina absentismo laboral y que, a pesar de haber sido tantas veces estudiado y desde tantos puntos de vista diferentes, aparecen en la actualidad cuestiones totalmente novedosas y que presentan una relevancia fundamental para entender la situación actual, entre las que cabe citar, especialmente, la situación post Covid-19 y la salud mental.