El feedback en la formación universitaria en el máster de mediación de conflictos: El mentoring como recurso más allá del currículo académico

Data de publicació

2020-04-22T05:50:07Z

2020-04-22T05:50:07Z

2018-12-15

2020-04-22T05:50:07Z

Resum

El feedback es un elemento clave en el proceso de aprendizaje y está relacionado con las funciones docentes de los tutores, quiénes tienen la importante misión de ayudar en el desarrollo del perfil profesional del estudiantado. Esta comunicación presenta una experiencia de innovación docente orientada a proporcionar feedback constructivo, a través del Mentoring como recurso educativo, para desarrollar el rol del/la mediador/a de conflictos. Se describen la metodología y los resultados obtenidos.

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Castellà

Publicat per

Congrés Internacional de Docència Universitària i Innovació (CIDUI)

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Revista del CIDUI, 2018, num. 4

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cc-by (c) Castrechini Trotta, Ángela et al., 2018

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