<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><?xml-stylesheet type="text/xsl" href="static/style.xsl"?><OAI-PMH xmlns="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xsi:schemaLocation="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/ http://www.openarchives.org/OAI/2.0/OAI-PMH.xsd"><responseDate>2026-04-17T15:57:10Z</responseDate><request verb="GetRecord" identifier="oai:www.recercat.cat:2445/43705" metadataPrefix="oai_dc">https://recercat.cat/oai/request</request><GetRecord><record><header><identifier>oai:recercat.cat:2445/43705</identifier><datestamp>2025-12-05T05:54:24Z</datestamp><setSpec>com_2072_1057</setSpec><setSpec>col_2072_478808</setSpec><setSpec>col_2072_478917</setSpec></header><metadata><oai_dc:dc xmlns:oai_dc="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns:doc="http://www.lyncode.com/xoai" xsi:schemaLocation="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc/ http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc.xsd">
   <dc:title>Salaris i ocupacions dels immigrants en el mercat de treball</dc:title>
   <dc:creator>Sanromà, Esteve</dc:creator>
   <dc:creator>Ramos Lobo, Raúl</dc:creator>
   <dc:creator>Simón Pérez, Hipólito J.</dc:creator>
   <dc:subject>Salaris</dc:subject>
   <dc:subject>Immigrants</dc:subject>
   <dc:subject>Mercat de treball</dc:subject>
   <dc:subject>Wages</dc:subject>
   <dc:subject>Immigrants</dc:subject>
   <dc:subject>Labor market</dc:subject>
   <dc:description>Els immigrants cobren salaris inferiors que els natius perquè ocupen llocs de treball menys qualificats i treballen en empreses de salaris baixos. En arribar pateixen una degradació ocupacional perquè el seu capital humà no està adaptat al nostre mercat de treball. Així, han d"acceptar feines per a les quals estan sobreeducats i pateixen una penalització salarial molt intensa pels estudis que no poden fer valer. La transferibilitat limitada del capital humà dels immigrants fa que les empreses valorin poc tant els estudis com l"experiència laboral adquirits en origen. Disposar d"una feina a Espanya, però, els permet acumular experiència adaptada a les necessitats de les empreses. Així milloren el capital humà, progressen en termes d"ocupació, redueixen la sobreeducació i augmenten els seus salaris. Ara bé, la millora és lenta i limitada a alguns col·lectius.</dc:description>
   <dc:date>2013-05-23T09:14:05Z</dc:date>
   <dc:date>2013-05-23T09:14:05Z</dc:date>
   <dc:date>2010-06</dc:date>
   <dc:date>2013-05-23T09:14:05Z</dc:date>
   <dc:type>info:eu-repo/semantics/article</dc:type>
   <dc:type>info:eu-repo/semantics/publishedVersion</dc:type>
   <dc:identifier>2013-150X</dc:identifier>
   <dc:identifier>https://hdl.handle.net/2445/43705</dc:identifier>
   <dc:identifier>584879</dc:identifier>
   <dc:language>cat</dc:language>
   <dc:relation>Paradigmes, 2010, num. 4, p. 244-254</dc:relation>
   <dc:rights>(c) Sanromà, Esteve et al., 2010</dc:rights>
   <dc:rights>info:eu-repo/semantics/openAccess</dc:rights>
   <dc:format>11 p.</dc:format>
   <dc:format>application/pdf</dc:format>
   <dc:publisher>Generalitat de Catalunya</dc:publisher>
   <dc:source>Articles publicats en revistes  (Econometria, Estadística i Economia Aplicada)</dc:source>
</oai_dc:dc></metadata></record></GetRecord></OAI-PMH>